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创新需要机制的进步,这种进步首先体现在管理、促进机制;随后体现在市场和社会。
语言的文字实时记录是许多领域中必不可少的工作,但是只有做到人与技术相结合才能完美地实现,这也是信息化的一个领域。除了电视台之外,在法院审判中也成批使用了这种“速录机”记录。这种速录机是在1994——1995年大张旗鼓地推出的,结果当时是“叫好不叫座”,时过6年倒“柳暗花明又一村”。 速录机可以适用于“听打”“看打”,也能适用于“想打”。它最大的特点还在于可以两个人边输入、边校对、编辑,即打即显,录入键盘还能单独携带,脱机工作。《实话实说》的现场就使用了这种工作方式。
“速录机”是一项文字与技术结合的辉煌创造,当初推出这个项目的晓军公司也曾辉煌一时。因为市场定位和资金供应跟不上消耗的速度,“速录机”从营销市场销身隐形。1996年,“晓军”被“科利华”收购,“速录”只能成为一种局部需求,个别单位与部门的需求。
刘永森说,现在北京每天在宾馆中间至少有100场会议,还不说单位内部的会议,速记的利润肯定大于30%,你说有没有人来干。这家公司有10多位职工,每人每天工作5、6个小时,1个小时大约记录1万字。但是,学习过程不如说是军训,其艰苦是一般人不能忍受的,大约90%以上从中败退下来。 这里就存在一个市场开拓的问题,市场明明存在,可是创业的公司却坚持不到胜利的那一天。创新从理论上就是要社会接受,你必须从两侧展开,向上下游进击。一个最有效的法则就是“让你的客户赚钱”,你的事业自然兴旺。对“晓军电脑”来说是这样,对互联网公司和别的公司自然也是这样。 晓军当年举办了培训班,培训了一批速记员,适合了电视台和法院这样的专业部门。但是,面对机构精简的大势,谁来组合零星用户,以商业化的方式造就服务市场,谁就能够获得成功。(原载《信息跨越》光明日报出版社,2001) 2004年北京速记协会正在开展培训。
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